Міністерство соціальної політики України планує запустити накопичувальну пенсійну систему з 2026 року.
Для цього розробляється законодавча база та ІТ-структура для державного накопичувального фонду. Однак новина про обов'язкові відрахування 9% від зарплати на пенсію викликала резонанс. У відомості запевняють, що реформа не призведе до підвищення податків. Але чи є альтернативи накопичувальній пенсії? Що це рішення означає для українців?
Чи є час для запуску реформи?
Олексій Плотніков, економіст звертається до двох складових цих питань. По-перше, реформа пенсійної системи є неминучою, але не найкращий час для змін — війна, фінансова нестабільність та залежність бюджету від зовнішньої допомоги.
«Це буде проблемою для громадян і пенсійних органів, з огляду на економічну нестабільність та труднощі зі збалансуванням бюджету», — зазначає Плотніков.
Він припускає, що система може бути впроваджена поступово для молодших громадян, зокрема до 30 років.
Чи можемо ми дозволити собі таку реформу?
Економічний експерт Данило Монін, який брав участь у розробці законопроекту для накопичувальної системи, сумнівається в успішному проходженні реформ через парламент. Він вказує на опозицію та труднощі, пов'язані з реалізацією цього проекту без зовнішнього тиску, зокрема з боку МВФ.
Монін також зазначає, що в минулому Мінфін відмовлявся від цієї реформи через зобов'язання перед МВФ. Водночас він зазначає, що з огляду на демографічну систему пенсійне забезпечення потребує змін.
«Накопичувальна система — це довгий процес, але необхідний. Затягування цього питання тільки ускладнює ситуацію», — підсумовує Монін.
Джерело: comments.ua
Останні новини України:
Пенсіонери можуть отримувати соціальну допомогу: існує декілька видів доплат.
